1. 负责销售部年度销售的预测、目标的制定及分解；
2. 负责部门标准化流程梳理及改善、人员培训及考核；
3. 负责新客户开拓，客户信息的搜集，分析客户需求；
4. 定期拜访客户，维护客户关系，及时掌握客户需求，了解客户状态；
5. 定期对客户档案进行分析、整理、提供销售分析数据；
6. 处理客户投诉/反馈，提出合理化建议，妥善解决相关问题。
7. 本科以上学历，年龄要求：45岁以内，有相关工作经验优先，薪资待遇面议

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